Coca-Cola maakte in januari plannen bekend om twee van haar vijf distributievestigingen te sluiten, in Hasselt en Heppignies. Volgens de bonden gaat het al om de 27ste reorganisatie bij het bedrijf. De onderhandelingen kenden daarom sowieso al een moeilijke start, zegt ABVV Horval-secretaris Bjorn Desmet. “De werknemers zijn het beu. Ze leven al heel lang in onzekerheid. Als je voortdurend van de ene reorganisatie in de andere valt, is het logisch dat er op de duur iets begint te borrelen”, verklaart hij.

Vorige week zaten de vakbonden nog samen met de directie. Volgens federaal secretaris van BBTK Anita Van Hoof bleek toen dat de onderhandelingen strop zaten. “Alle partijen bleven bij hun standpunt en er kwam geen opening vanwege de directie”, aldus Van Hoof. Daarom is dinsdag besloten om actie te voeren. Die actie gaat vooral uit van de distributie, maar het is volgens de bonden niet uitgesloten dat ze zal overslaan naar andere afdelingen. “De algemene malaise in het bedrijf is groot”, luidt het.

De bonden eisen onder andere een goed sociaal plan voor werknemers die door de reorganisatie hun job zouden verliezen en werkzekerheid in de toekomst. Hoeveel banen er zijn bedreigd, is echter momenteel nog niet duidelijk. Daarnaast willen ze niet weten van een minderwaardig statuut voor huidige of toekomstige werknemers, maar moeten de huidige loon- en arbeidsvoorwaarden behouden blijven. “We willen niet dat er twee soorten van werknemers komen, want daarmee zetten we de deur open voor misschien nog een derde soort van werknemers morgen”, verduidelijkt Bjorn Desmet. Hij wijst er ook op dat het bedrijf het lang niet slecht doet en mooie cijfers kan voorleggen.

Er staat voorlopig geen nieuw overleg gepland. “De bal ligt in het kamp van de directie”, klinkt het.